Datenschutzerklärung
Rechtlicher Haftungsausschluss
Stand: 27.02.2026
Einleitung
Santos Connect – Personalvermittlung
1. Verantwortlicher
Santos Connect
Inhaber: Leonardo Afonso Santos
Mittenwalder Straße 52
10961 Berlin
Telefon: 0155 10198652
E‑Mail: info@santos-connect.de
Webseite: www.santos-connect.de
2. Grundsätze der Datenverarbeitung
Wir verarbeiten personenbezogene Daten gemäß der Datenschutz‑Grundverordnung (DSGVO), dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) und weiteren einschlägigen Vorschriften. Personenbezogene Daten sind alle Informationen, die sich auf eine identifizierte oder identifizierbare Person beziehen.
Wir verarbeiten Daten nur, wenn mindestens eine der folgenden Rechtsgrundlagen vorliegt:
- Einwilligung** (Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO)
- Vertragserfüllung oder vorvertragliche Maßnahmen** (Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO)
- Rechtliche Verpflichtung** (Art. 6 Abs. 1 lit. c DSGVO)
- Berechtigtes Interesse** (Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO)
3. Erhebung und Speicherung personenbezogener Daten
3.1 Besuch der Website
Beim Aufrufen unserer Website werden automatisch folgende Daten verarbeitet:
- IP‑Adresse
- Datum und Uhrzeit des Zugriffs
- Browsertyp und Version
- Betriebssystem
- Referrer‑URL
- Name der abgerufenen Datei
- Übertragene Datenmenge
Zweck: Sicherstellung des technischen Betriebs, Systemsicherheit, Optimierung des Angebots.
Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO.
3.2 Kontaktaufnahme
Bei Kontaktaufnahme per E‑Mail, Telefon oder Kontaktformular verarbeiten wir:
- Name
- E‑Mail‑Adresse
- Telefonnummer (optional)
- Inhalt der Anfrage
Zweck: Bearbeitung Ihrer Anfrage.
Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO.
3.3 Bewerberdaten
Im Rahmen der Personalvermittlung verarbeiten wir insbesondere:
- Stammdaten (Name, Adresse, Kontaktdaten)
- Lebenslaufdaten
- Qualifikationen, Zeugnisse
- Berufserfahrung
- Gehaltsvorstellungen
- Verfügbarkeit
- Gesprächsnotizen
- Vermittlungsrelevante Informationen
Zweck: Durchführung des Bewerbungs‑ und Vermittlungsprozesses.
Rechtsgrundlagen:
- Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO (vorvertragliche Maßnahmen)
- Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO (Einwilligung)
- § 26 BDSG (Datenverarbeitung im Beschäftigungskontext)
3.4 Daten von Unternehmenskunden
Wir verarbeiten:
- Ansprechpartnerdaten
- Unternehmensdaten
- Kommunikationsinhalte
- Vertragsdaten
Zweck: Personalvermittlung, Kundenbetreuung, Vertragsabwicklung.
Rechtsgrundlagen: Art. 6 Abs. 1 lit. b und f DSGVO.
4. Weitergabe von Daten
Eine Weitergabe personenbezogener Daten erfolgt nur, wenn
- eine Einwilligung vorliegt,
- dies zur Vermittlung erforderlich ist (z. B. Weitergabe von Bewerberprofilen an Arbeitgeber),
- eine gesetzliche Verpflichtung besteht,
- Auftragsverarbeiter gemäß Art. 28 DSGVO eingebunden sind.
Typische Empfänger:
- Arbeitgeber / Unternehmen, die Personal suchen
- IT‑Dienstleister
- Hosting‑Provider
- Kommunikations‑ und Cloud‑Dienstleister
5. Speicherung und Löschung
Wir speichern personenbezogene Daten nur so lange, wie es für den jeweiligen Zweck erforderlich ist.
Typische Fristen:
- Bewerberdaten: 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsprozesses, sofern keine Einwilligung zur längeren Speicherung vorliegt
- Vertrags‑ und Geschäftsunterlagen: 6–10 Jahre gemäß gesetzlichen Aufbewahrungsfristen
- Server‑Logs: maximal 14 Tage
6. Cookies und Tracking
Falls auf der Website Cookies eingesetzt werden:
6.1 Technisch notwendige Cookies
Zweck: Betrieb und Funktionalität der Website.
Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO.
6.2 Analyse‑ und Marketing‑Cookies (falls verwendet)
Zweck: Reichweitenmessung, Optimierung, Marketing.
Rechtsgrundlage: Einwilligung (Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO).
Hinweis: Ein Cookie‑Banner ist erforderlich.
7. Einsatz von Drittanbietern
Falls folgende Dienste genutzt werden, müssen sie ergänzt werden:
- Google Analytics
- Google Fonts
- Meta Pixel
- LinkedIn Insight Tag
- Cloudflare
- Newsletter‑Tools (z. B. Mailchimp)
- Bewerbermanagement‑Software
- Hosting‑Provider (z. B. IONOS, Strato, AWS)
Für jeden Dienst müssen Zweck, Datenkategorien, Rechtsgrundlage und Speicherdauer angegeben werden.
8. Datenübermittlung in Drittländer
Eine Übermittlung in Länder außerhalb der EU erfolgt nur, wenn
- ein Angemessenheitsbeschluss besteht,
- Standardvertragsklauseln (SCC) verwendet werden,
- oder eine ausdrückliche Einwilligung vorliegt.
9. Rechte der betroffenen Personen
Sie haben folgende Rechte:
- Auskunft (Art. 15 DSGVO)
- Berichtigung (Art. 16 DSGVO)
- Löschung (Art. 17 DSGVO)
- Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DSGVO)
- Datenübertragbarkeit (Art. 20 DSGVO)
- Widerspruch (Art. 21 DSGVO)
- Widerruf einer Einwilligung (Art. 7 Abs. 3 DSGVO)
- Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde (Art. 77 DSGVO)
Zuständige Behörde:
Berliner Beauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit
Alt‑Moabit 59–61, 10555 Berlin
10. Datensicherheit
Wir setzen technische und organisatorische Maßnahmen ein, um personenbezogene Daten vor Verlust, Missbrauch und unbefugtem Zugriff zu schützen (Art. 32 DSGVO).
11. Automatisierte Entscheidungen / Profiling
Eine automatisierte Entscheidungsfindung findet nicht statt.
Falls Matching‑Algorithmen eingesetzt werden, wird dies transparent ergänzt.
12. Änderungen der Datenschutzerklärung
Wir behalten uns vor, diese Datenschutzerklärung anzupassen, um sie an geänderte Rechtslagen oder technische Entwicklungen anzupassen.